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选择合适的人力派遣公司能够帮助企业减轻一些人事的负担以及能够有效帮助企业快速找到人才，那么如何选择合适的人力怕派遣公司呢？…
长沙人力派遣公司|财务规避风险办法随着科学技术的发展，无数企业的崛起，很多企业选择通过劳务外包的方式来解决公司的人员问题，以此来节约成本，提高公司的效率。劳务外包的法律关系是建立在公司与劳务外包公司的…
长沙劳务外包服务业务包括哪些呢？小编带您详细的了解一下。 临时就业外包: 根据企业在某些特定时间或场合的临时就业需求，提供以小时为定价单位的全风险岗位。 本…
随着2016年3月1日逐渐的临近，《劳务派遣暂行规定》关于劳务派遣用工10%过渡期也即将结束。经过近两年的调整，国内各大央企、事业单位对本单位未来劳务派遣用工的定位逐步明确，劳务派遣进入后派遣时代，业…
长沙工享和大家分享一下，人事外包服务要收费的原因都有哪些，希望能够帮助大家更好的了解其相关资讯。…
相信大家对社保都不陌生，包括现在在职的公司一般都会给自己缴纳五险一金或者社保，在我们的生活中息息相关，那么平时代缴社保以及缴纳的五险一金到底有什么用呢？…
派遣工和正式工的区别体现在哪些方面呢？关于这个问题长沙劳务派遣小编带您详细的了解一下。 1、首先就是大家最关切的问题福利待遇，有关规定了要同工同酬；况且派遣工是由派遣机构代缴社保; …
随着社会用人难的问题，越来越多的企业选择第三方劳务派遣公司进行人员招聘及管理服务，今天人长沙劳务派遣公司小编就跟大家介绍一下关于劳务派遣公司相关的三方法律关系问题。 劳…
很多企业为了节省费用以及能节省精力并且灵活的运用人才，所以很多中小企业会选择可靠的劳务派遣或者人事外包公司，那么具体来说劳务派遣的好处有哪些？…
一、什么是劳务外包。…
降低劳务外包用工风险的方法有哪些呢？关于这个问题长沙劳务外包小编带您详细的了解一下。 劳务外包公司与员工签订的劳动合同中，可强调劳务外包公司是劳动合同关系的唯一主体。并且以员工告知书等…
关于长沙劳务派遣三方关系您了解多少呢？关于这个问题长沙劳务派遣小编带您详细的了解一下。 劳务外包的三方关系其实是一个直线的关系，发包公司不仅让渡了劳动关系的建立权，还让渡了对劳动者的管…
劳务费用与应付职工薪酬的区别体现在哪些方面呢？关于这个问题长沙劳务派遣小编带您详细的了解一下。 1、适用的法律不同： 工资性支出是指按《劳动法》第十六条规定用人单位和劳动…
劳务派遣，是指劳动者和用人单位(也称劳务派遣单位)签订劳动合同，而实际上为用工单位(也称接受以劳务派遣形式用工的单位)工作。其目的是为了降低用工成本、规避用工风险，以及便于用工管理。那么关于劳务派遣的…
很多企业为了节省成本，以及节省人力资源会选择业务外包，业务外包简单的来讲就是把企业一些不擅长的业务通过外包的方式给一些承包公司来完成。那么企业使用业务外包有哪些需要注意呢？…
现在很多企业在选择使用人力资源派遣，那么我们常见人力资源派遣对企业来说都有哪些优势，长沙工享和大家分享一下?…
长沙劳务派遣的人员是如何进行管理呢？关于这个问题长沙劳务派遣小编带您详细的了解一下。 辞职或被派遣单位解聘的，应当按照规定清理移交档案、办公室、财产、技术资料，并有义务…
劳务派遣工被退回和辞退的补偿方面有什么不同呢？关于这个问题长沙劳务派遣小编带您详细的了解一下。 首先我们先说说劳务派遣工被用人单位退回是否有补偿的问题。 劳务派遣工被退…
长沙劳务外包在用工的过程中需要掌握的细节包括什么呢？关于这个问题小编带您详细的了解一下。 首先，企业要搞清楚事务外包，不是所有的业务都要外包，因此，用人单位外包劳务时，必须区分主次，对…
劳务派遣人员，在雇用过程中，派遣员工与劳务公司签订劳动合同的。用人单位是无权行使解除合同和终止权的，但是在现实劳务派遣过程中出现了各种不可预料的情况，比如说所派员工不符合企业的用人要求，又或者派遣员工…
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